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Contrat de Sécurisation Professionnelle

A l’occasion d’un licenciement économique, un contrat de sécurisation professionnelle (CSP) doit être proposé par l’entreprise.

Le contrat de sécurisation professionnelle permet de bénéficier pendant 12 mois :

  • d’un accompagnement personnalisé assuré par Pôle emploi ou un opérateur habilité ;
  • d’une allocation de sécurisation professionnelle (ASP) dont le montant est supérieur aux allocations chômage (ARE) ;
  • d’un plan de sécurisation professionnelle individualisé (durant lequel les formations suivies peuvent être financées par l’ANFA avec le concours du FSE et du FPSPP).

Le contrat de sécurisation professionnelle (CSP) : un dispositif pour accélérer le retour à l’emploi.

 
 
 
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CSP